El Ciclo del Aprendizaje Experiencial
Este ciclo ha Sido ampliamente descrito Por Autores como David Kolb y Chris Argyris, y claramente Explica El Proceso MEDIANTE El Cual Una Experiencia PUEDE Llegar a Producir Un Nuevo Conocimiento o Aprendizaje, Que Se Estable En El Tiempo y sí traduce en Nuevos Comportamientos en Las Actividades del individuo. Este ciclo en sí Compone de las Siguientes cuatro fases:1. LA EXPERIENCIA:La Actividad o vivencia
2. Observación Y REFLEXIÓN:¿Qué pasó?
3. Conceptualización:Eso SIGNIFICA ...
4. APLICACIÓN:¿Y Ahora q?
Elementos Básicos del Aprendizaje Experiencial
En Este Tipo de Aprendizaje de la ONU interviene Amplio Número Elementos de, UNOS Relacionados Con la Misma Esencia de la Metodología y Otros Con El Manejo del Proceso, Cuyo Manejo adecuado es decisivo el párrafo Riqueza Su Garantizar y efectividad El.
A Continuación sí describen brevemente Los Elementos Básicos y sí plantean ALGUNAS Consideraciones párr Su buen Manejo:
Elementos decisivos Hijo: Una adecuada Investigación de Necesidades y Características del Grupo Objetivo; sin Conocimiento del Entorno, Una mirada integral al Sistema Cliente; conjunto de las Naciones Unidas Diseño, responda Que un cuentos Necesidades y Características; Una buena Ubicación del Contexto del Cual hace a instancia de parte la "intervención , y claro sin agreement Sobre el Tipo de Trabajo realizar una, SUS Objetivos, Alcance y Requerimientos.
El Contrato Psicológico
Consiste En El Establecimiento de "Reglas del juego" Metas y grupales de Aprendizaje e Individuales, PARA QUE El Grupo pueda ir Más Allá de "Pasar buen Rato sin Juntos". El más alto Busca constituír En Un Espacio Educativo y Seguro y Efectivo El Grupo EN UNA "Comunidad de Aprendizaje". Normalmente sí efectúa al inicio del Taller, la base de Con en Los Aportes y la aprobación explicita y Compromiso de Todos los Participantes y El facilitador / a. Usualmente, es conveniente Que Este Contrato permanezca una vista la de Todos a lo largo del más alto, Recordando a TODOS (Quizás sutilmente) Los Compromisos adquiridos al aprobarlo. Para servicio completo y Efectivo, planteo de las Naciones Unidas debe Contrato, Como Mínimo, Los Elementos Siguientes: o Cuidado de la Seguridad Física y emocional de Todos los participantes.o Creación y Mantenimiento de las Naciones Unidas ambiente propicio.o Tipo de Comunicación y Requerida / o aceptada. Actitudes o Deseadas Hacia el Aprendizaje, Los compañeros, facilitador el / ay actividades.o Las Metas específicas de Aprendizaje Que El Grupo SE Fija, en Coherencia y / o Más Allá de las establecidas en El Contrato Directivos Con Los de la Entidad.
